Корпоративные фильмы, ТВ и календари: профессиональный подход, помноженный на точные цели

Сегодня объявлены победители двух Национальных конкурсов «Серебряные нити СН-2016/SN-2016» – конкурса корпоративного видео и ТВ и конкурса корпоративных календарей, который впервые прошел в этом году.

Всего в различных номинациях Конкурса корпоративного видео и ТВ приняли участие 30 проектов. Video&TV Экспертный совет, в который вошли эксперты в области телевидения, видеопроизводства и продюсирования, оценивал корпоративные видео- и телевизионные проекты предприятий и организаций из Москвы и Липецка, Санкт-Петербурга и Ленинградской области,  Нижнего Новгорода и Краснодара, Тюмени и Красноярского края. Понятно, что по своему уровню представленные проекты не равноценны. «Есть среди присланных работ вполне достойные примеры того, как должно выглядеть современное телевидение. Корпоративное, массовое, представленное в прокатном цехе или на федеральном экране, отмечает Наталья Богданова, шеф-редактор программы «Сегодня» НТВ, преподаватель «Школы Познера» /г. Москва. – Секрет всегда один: профессиональный подход, помноженный на ясное видение цели, жизнеспособную идею и, никуда не деться, «горящие» глаза автора».

Основные номинации конкурса, в которых были определены победители, – «Лучшее корпоративное ТВ», «Лучшее корпоративные видеоновости», «Лучший корпоративный фильм» и «Лучшее корпоративное видео», причем в последней номинации проекты оценивались по трем группам: Имидж компании; Технология. Продукция. Услуги; Персонал. А среди профессиональных номинаций наибольшую активность участников в этом году вызвали номинации «За режиссерское мастерство и качество монтажа» и «Нестандартные решения в корпоративном видео/ТВ».

Самые высокие оценки Video&TV Экспертного совета – 69-70 из 70 возможных – в Национальном конкурсе корпоративного видео и ТВ получили два проекта: корпоративный фильм «Сплав» (ПАО «Новолипецкий металлургический комбинат» /г. Липецк) и корпоративный видеоролик «Урожайное будущее с CLAAS» / «Общество анонимных сварщиков» (ООО «КЛААС» /г. Краснодар).

Новым шагом в развитии Конкурса в этом году стал конкурс корпоративных календарей.  «Год от года в «Серебряных нитях» принимает участие все больше конкурсантов. Количество, как известно, не всегда переходит в качество, однако для данного проекта мы наблюдаем как раз обратное, – подчеркивает Евгений Закаблуковский, управляющий партнер TERTIUS LEARNING SOLUTIONS (TLS), к.ф.н. /г. Нижний Новгород. – Как члену Большого экспертного совета мне приятно осознавать, что качество работ стабильно растет, появляются новые направления, учитываются тренды, генерируются новые идеи».

«Серебряные нити» – это площадка роста, площадка мотивации, теперь и для корпоративных календарей, считает Борис Рыженков, начальник отдела по связям с общественностью ФГУП «Горно-химический комбинат» /г. Красноярск. Людям важно видеть, что делают коллеги на других предприятиях, это и является здоровым творческим стимулом роста. Еще более важна профессиональная работа жюри, ибо сомнения в его беспристрастности и экспертном статусе могут убить всю ценность конкурса. Календарь по жанру может быть произведением искусства, увлекательным детективом, блистательным панегириком любимому предприятию. Есть только одно требование: его должно хотеться повесить на стену у себя в кабинете. Думаю, что в оценочной таблице конкурса стоит ввести еще одну колонку – «готовы повесить оригинал у себя?». Она и будет решающей».

«Четыре корпоративных календаря, которые были отмечены экспертами как лучшие, — это не то, что надо повторять; это проекты, которые демонстрируют профессиональный алгоритм действий даже тогда, когда кому-то кажется, что это «просто календарь»,говорит Наталья Муравьева, Председатель Оргкомитета, ректор Академии коммуникации и информации, организатора Конкурсов «Серебряные нити». «Первым делом все равно нужно вызвать «вкус» к таким корпоративным проектам и сформировать культуру их использования, – убеждена Марина Кожевникова, советник генерального директора по PR группы компаний «Синявинская» /г. Санкт-Петербург. – Многим это пока сложно дается, но дело движется вперед».

Победители Национального конкурса корпоративного видео и ТВ и Национального конкурса корпоративных календарей получат свои награды на Национальной конференции корпоративных медиа «Серебряные нити», которая пройдет в Москве в первой декаде декабря 2016 года. В Деловой программе Конференции будут мастер-классы от Большого экспертного совета с обсуждением удачного опыта и типичных ошибок, а также презентации лучших проектов по корпоративному ТВ, видео и корпоративным календарям. Кроме того, для тех, кто еще не достиг высших результатов или хочет взять новые высоты, «Серебряные нити» в сентябре впервые открывают дистанционную «Школу корпоративного видео».

 

Официальный сайт: www.silverniti.ru

 

ПОБЕДИТЕЛИ НАЦИОНАЛЬНОГО КОНКУРСА КОРПОРАТИВНОГО ВИДЕО И ТВ «СЕРЕБРЯНЫЕ НИТИ» СН-2016/SN-2016

 ОСНОВНЫЕ НОМИНАЦИИ

 «Лучший корпоративный фильм» 

1 место: Корпоративный фильм «Сплав» ПАО «Новолипецкий металлургический комбинат» /г. Липецк

2 место: Корпоративный фильм «Светлые люди «Архэнерго» ПАО «МРСК Северо-Запада» / г. Санкт-Петербург

3 место: Корпоративный фильм ООО «Торговый дом КОЛИЗ» /г. Нижний Новгород

«Лучшее корпоративное видео. Персонал»

Корпоративный видеоролик «Урожайное будущее с CLAAS» / «Общество анонимных сварщиков», ООО «КЛААС» /г. Краснодар

«Лучшее корпоративное видео. Имидж компании»

Имиджевый видеоролик в честь 25-летия Банка «Санкт-Петербург» «25 лет с городом, 25 лет с гордостью!», ПАО «Банк Санкт-Петербург» /г. Санкт-Петербург

Видеоролик о Группе СТГ на ПМЭФ-2015 ОАО «Стройтрансгаз» /г. Москва

 «Лучшее корпоративное видео. Технологии. Продукция. Услуги»

Корпоративное видео «350 лет «Сен-Гобен»: история и современность», компания «Сен-Гобен СНГ» /г. Москва

 «Лучшее корпоративное ТВ»

1 место: Корпоративное ТВ ООО «METRO Cash & Carry» /г. Москва

2 место: Корпоративное ТВ «Пром-ТВ» ОАО «Силовые машины» /г. Санкт-Петербург

 «Лучшие корпоративные видеоновости»

 Корпоративные видеоновости (цикл телевизионных программ «Грани мастерства» о сферах деятельности АО «КНПЗ» для размещения на областном телеканале «Губерния», АО «Куйбышевский НПЗ» /г. Самара

Корпоративные видеоновости. Цикл видеосюжетов «Дневник стройки», АО «КОНЦЕРН ТИТАН-2» /Ленинградская обл., г. Сосновый Бор

 Корпоративные видеоновости «Вестник ГХК» ФГУП «Горно-химический комбинат» /Красноярский край, г. Железногорск

ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ НОМИНАЦИИ

Номинация «Нестандартные решения в корпоративном видео»: Корпоративный фильм «Сплав», ПАО «Новолипецкий металлургический комбинат» /г. Липецк

Корпоративный видеоролик «Урожайное будущее с CLAAS» / «Общество анонимных сварщиков», ООО «КЛААС» /г. Краснодар

Номинация «За режиссерское мастерство и качество монтажа»: Корпоративное видео «Искусство создавать технику», ООО «КЛААС» /г. Краснодар

Номинация «Лучшая инфографика»: Корпоративный фильм «ВСМ в России», ОАО «Скоростные магистрали» /г. Москва

СПЕЦИАЛЬНЫЕ ДИПЛОМЫ ОРГКОМИТЕТА И Video&TV ЭКСПЕРТНОГО СОВЕТА

 Номинация «За активную позицию в информационном пространстве»: Корпоративный фильм «Точка отсчета. Никелевая батарея», ФГУП «Горно-химический комбинат» /Красноярский край, г. Железногорск

Корпоративное ТВ АО «Северсталь Менеджмент» /г. Москва

Корпоративный видеоролик АО ОКБМ Африкантов» /г. Нижний Новгород

 

ПОБЕДИТЕЛИ НАЦИОНАЛЬНОГО КОНКУРСА КОРПОРАТИВНЫХ КАЛЕНДАРЕЙ «СЕРЕБРЯНЫЕ НИТИ» СН-2016/SN-2016

«Лучший корпоративный календарь» / ГРАН-ПРИ

1 место: Корпоративный календарь «Nordgold – more than gold» / «Нордголд – больше, чем золото» ООО «Нордголд Менеджмент» /г. Москва

2 место: Корпоративный календарь «Торговля и предпринимательство Нижегородских земель 1896–2016» Волго-Вятское Главное управление Центрального банка Российской Федерации /г. Нижний Новгород

3 место: Корпоративный календарь «Год российского кино. В главной роли – ЛУКОЙЛ», ООО «ЛУКОЙЛ-Пермь» /г. Пермь

 

Номинация «Между коммуникацией и искусством: лучший стиль»: Корпоративный календарь «Золотой и Серебряный век русской литературы» ПАО «БАНК «САНКТ-ПЕТЕРБУРГ» /г. Санкт-Петербург

Номинация «Высокий уровень решения внутрикорпоративных задач»: Корпоративный календарь «Девочки такие девочки» ХК «КОМПОЗИТ» /г. Москва

Номинация «Лучшее фото в корпоративном календаре»: Корпоративный календарь Фотоконкурс «СТОП-КАДР», Общественно-государственное объединение «Всероссийское физкультурно-спортивное общество «Динамо» /г. Москва

Настольный календарь для сотрудников «Путешествия коллег» Банк DeltaCredit /г. Москва

Номинация «За бережное сохранение корпоративных традиций»: Корпоративный календарь «85 лет Карелэнерго», Филиал ПАО «МРСК Северо-Запада» «Карелэнерго» / г. Петрозаводск